Como você gerencia conflitos?
Explica sua carga de trabalho atual e sugira soluções alternativas. Diz não de forma assertiva, explicando que você está lotado. Diz sim, mesmo estando estressado, porque você não quer parecer difícil. Concorda com as novas tarefas, mas espera silenciosamente que alguém possa ajudá-lo mais tarde.
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